入社後の研修や資格取得支援制度など、スキルアップのための豊富な研修制度を用意しています。
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入社後の研修
入社後はマンツーマンで、ベテラン従業員が丁寧に指導。注意しないといけないことやミス防止施策の“理由”など、過去の事例や前例を踏まえて説明することで「分からない」を無くす指導を徹底しています。
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各種研修、外部セミナーへの参加
業務上、必要な知識やスキルを身に着けるために各種研修や外部機関開催のセミナーに積極的に参加して頂きます。
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自己啓発表彰制度
免許取得、検定合格その他の資格取得者のうち、成績が優秀な方またはその努力が顕著な方を表彰しています。過去実績：通関士資格取得時、表彰状と報奨金の授与
メッセージ
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募集要項
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